保险已买五年，多少岁可以退休？

退休年龄需依据具体工种及单位规定，通常男60岁、女55岁或50岁。分析：联合就业人员的退休年龄并非固定，它受到多种因素影响，包括具体从事的工种、单位的内部规定以及可能存在的特殊政策等。一般情况下，男性退休年龄为60岁，女性则为55岁或50岁，但具体还需参考相关法律法规及单位规定。提醒：若单位有提前退休或延迟退休的政策，且您对此有疑问，或发现单位在退休年龄上有违法违规行为，应及时咨询专业人士。
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处理方式：从法律角度看，处理联合就业人员退休年龄问题的方式主要有两种：一是查阅相关法律法规及单位规定，明确退休年龄；二是与单位人事部门沟通，了解具体政策及操作流程。选择方式：若对退休年龄有明确疑问，建议首先查阅相关法律法规及单位规定，确保自己的权益不受侵害。若规定不明确或有争议，可与单位人事部门沟通，寻求合理解释及解决方案。
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具体操作：1.查阅相关法律法规：如《劳动法》、《社会保险法》等，了解国家对退休年龄的基本规定。2.查阅单位规定：包括内部规章制度、劳动合同等，明确单位对退休年龄的具体要求。3.与单位人事部门沟通：若规定不明确或有疑问，可向人事部门咨询，了解单位在退休年龄上的具体政策及操作流程。4.申请退休：若达到退休年龄且符合单位规定，可向单位提交退休申请，并办理相关手续。5.争议解决：若单位在退休年龄上有违法违规行为，或双方对退休年龄有争议，可寻求劳动仲裁委员会或法院的帮助，维护自己的合法权益。